臺南市政府團隊「獎」不完！

（記者黃淑惠/南市訊）108.08.14

 臺南市政府團隊「獎」不完！今（14）日臺南市政府第401次市政會議中，包括勞工局職訓業務、南門勞工育樂中心辦理的勞工學苑、人事處公務人力發展中心等3個機關參與勞動部TTQS（人才發展品質管理系統）評核，榮獲「金牌」肯定；水利局參加「108年度雨水下水道管線資料庫業務試辦考評作業」與臺北市政府同獲優等，紛紛獻獎給市長黃偉哲。

 

 黃市長認為，雨水下水道建設攸關市區排水功能，與居民生活息息相關，本市雨水下水道系統規劃長度達975公里，至107年底施作長度已達698公里，除積極建置雨水下水道外，也強化維護管理，每年編列經費辦理雨水下水道清淤及維護等各項工作。水利局正辦理中央補助本市19個行政區雨水下水道普查，憑藉積極完善雨水下水道資訊系統各項功能，防汛會議溝通平臺落實執行管理，獲得營建署考評委員一致好評，與臺北市政府並列甲組考評優等佳績。

 

人力資本的好壞是決定組織、企業，甚至是城市最重要的競爭元素，因此做好人才培育，才能提升競爭力。黃市長表示，勞動部107年總計有1,639家企業機構及訓練機構參與TTQS評核，僅有33家企業及訓練機構獲得金牌佳績，獲獎率僅2.01％，而本市囊括3金，其中勞工局是唯一地方政府職業訓練機關連續八年榮獲金牌的單位；此外，勞工局轄下南門勞工育樂中心辦理之勞工學苑，也連續五年榮獲金牌，人事處公務人力發展中心七度獲金牌肯定，實屬不易。

 

 另，第七度拿下「TTQS企業機構版金牌獎」的公務人力發展中心，黃市長直指相當難得，值得鼓勵，期盼人力中心能夠繼續精進與創新，培育市府優秀人才，讓市政更好，臺南更好。